单位职工办理病退的流程是什么
1、单位职工办理病退的流程如下： 申请与资料准备 单位统一申报：职工需通过单位进行病退申请，单位需准备并提交相关资料。 经单位签字盖章的职工本人书面申请。 《职工因病、非因工负伤劳动能力鉴定表》。 身份证复印件1份。 1寸免冠近照1张。 可采信的病史资料。
2、办理流程准备材料：职工养老保险手册、医疗保险手册；本人身份证、近期一寸免冠彩色照片两张、病退鉴定审批表；《因病或非因公劳动能力鉴定申请表》；病历资料（需由本人或用人单位提交至市劳动保障行政部门申请鉴定）。
3、单位职工办理病退的流程 申请病退休鉴定由单位统一申报，并提供以下资料：经单位签字盖章的职工本人书面申请；《职工因病、非因工负伤劳动能力鉴定表》；身份证复印件1份；1寸免冠近照1张；可采信的病史资料，其中精神病患者须提供3年以上的系统治疗病历资料。
4、单位审核：向所在单位提交书面申请，单位审核材料真实性后盖章，并提交至上级主管部门。审核与鉴定 上级主管部门对材料进行复核，通过后出具《因病或非因公劳动能力鉴定表》；若委托社会保险服务公司办理，需按其流程提交材料并配合处理。
5、办理病退手续的流程如下：单位申请：事业单位参保职工因病需要提前退休，需由所在单位向主管部门提出申请。主管部门审核并报送：申请通过后，所在单位将信息提交至市人社局的养老保险科进行审核。养老保险科审核：审核过程中，会重点检查职工的年龄、工作年限等是否符合病退的相关条件。
病退怎么办理?
1、上级主管部门对材料进行复核，通过后出具《因病或非因公劳动能力鉴定表》；若委托社会保险服务公司办理，需按其流程提交材料并配合处理。特殊情况说明退职申请：符合年龄以下条件（如未达50/45周岁）但鉴定为完全丧失劳动能力，且社保缴费满15年者，可申请退职，待遇按退职标准执行。
2、病退的办理需满足特定条件并遵循规范流程，具体如下：办理条件年龄要求：男性需年满50周岁，女性需年满45周岁。社保缴费年限：需参加基本养老保险且缴费年限（含视同缴费年限）累计满15年。劳动能力鉴定：需经本市劳动能力鉴定机构鉴定为完全丧失劳动能力。
3、办理病退需满足两个条件：男性年龄需达到50岁，女性年龄需达到45岁及以上；累计缴费年限需满10年以上。一旦符合条件，应前往社保服务中心提交病退申请。社保中心将安排时间进行司法医学丧失劳动能力鉴定，若鉴定结果符合病退要求，将会为你办理相应的退休手续。
4、办理程序本人申请：向所在单位军事代表机关提出书面申请，并提交相关医疗证明材料。单位审核：基层单位对申请人的服役表现、伤病情况进行初步审核，并上报上级单位。医学鉴定：由军级以上单位卫生部门组织专家进行医学鉴定，确定是否符合病退条件。
抑郁症办病退需要什么材料
法律主观：办理病退的流程： (1)申请病退休(职)鉴定由单位统一申报，并提供以下资料： 经单位签字盖章的职工本人书面申请；《**市职工因病、 非因工负伤 劳动能力鉴定 表》；身份证复印件1份；1寸免冠近照1张；可采信的病史资料，其中 精神病患者 须提供3年以上的系统治疗病历资料。
提交申请：若你父亲满足上述条件，可向当地社保部门或相关部门提交病退申请。提供材料：申请时需提供医疗证明、劳动能力鉴定报告等相关材料。审核与批准：社保部门或相关部门将对申请进行审核，并根据实际情况作出是否批准病退的决定。
职工在申请病退鉴定报名时须提交《病退鉴定申请表》、《病退鉴定须知》、本人签字的申请书、正规住院病历和住院医疗费报销凭证以及市、县两级医保中心医疗保险费支付单。如个人存根丢失，可提供医保中心存根复印件并加盖医保中心印鉴，未参加医保的单位可提供单位财务医疗费报销凭证。
病退办理所需材料 县以上医院出具“医疗诊断材料”原件一份。
抑郁症是可以。提前办退休或者是病退的。不过前提是你必须有医院开的证明。诊断证明和那个用药等证明。